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Category Archives: Consulenza Lavoro Incentivi e Finanziamenti

L.R.34-2008 CREAZIONE D’IMPRESA PIEMONTE

  PRESENTAZIONE I soggetti beneficiari devono presentare domanda di contributo e/o di finanziamento a tasso agevolato entro 24 mesi dalla data di costituzione (per le imprese individuali dalla data di iscrizione al Registro imprese) e devono essere attive da almeno 4 mesi. CONTRIBUTO FONDO PERDUTO    Euro 3.000,00: contributo forfetario “in conto esercizio per il titolare […]

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#Garanzia Giovani – Contributo assunzioni

Con questo post, voglio mettervi a conoscenza del nuovo progetto garanzia Giovani e potenziali siti come luoghi di incontro tra le offerte e domande di lavoro. La Garanzia Giovani è partita! E’ un progetto dell’Unione Europea che intende assicurare ai ragazzi e alle ragazze tra i 15 e i 29 anni  che non studiano e non lavorano opportunità per […]

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#MODELLO 730

Se desideri Sollevarti dall’Incombenza del 730, Affidati a Noi! Lo Studio 3 Srl, Soggetto Incaricato di CAF DOC, dal 1984 fornisce Consulenza Fiscale, Aziendale e del Lavoro.     Ti offriamo questi vantaggi: Invio Documentazione via Email i o Posta. Riceverete il documento richiesto direttamente nella vostra casella di posta Per ogni Tua Esigenza Futura potrai sempre […]

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#BONUS ASSUNZIONI 190 EURO

BENEFICIARI Imprese che hanno assunto nel 2013 a tempo indeterminato e determinato, a tempo pieno e parziale, anche se a scopo di somministrazione. Caratteristiche del lavoratori assunti : siano stati licenziati da imprese che occupano anche meno di quindici dipendenti per giustificato motivo oggettivo connesso a riduzione, trasformazione o cessazione di attività o di lavoro […]

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#INAIL: rinvio pagamenti e riduzione dei premi

L’INAIL ha reso noto che sia i termini di presentazione dell’autoliquidazione INAIL 2013/2014 sia il termine per il pagamento di tutti gli altri premi speciali per i quali non è prevista l’autoliquidazione sono stati rinviati al 16 maggio 2014. E’ stabilita la riduzione percentuale dell’importo dei premi e contributi dovuti per l’assicurazione contro gli infortuni sul […]

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#ISEE:nuovi parametri

Pubblicato in Gazzetta Ufficiale il nuovo Regolamento di revisione del campo di applicazione e delle modalità di determinazione del modello ISEE Il nuovo Regolamento prevede una maggiore quantità di dati forniti dal contribuente per il calcolo della propria situazione economica, anche attraverso anche l’utilizzo di autocertificazioni. Più in particolare al contribuente verranno richieste meno informazioni dichiarate in autonomia ma […]

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#INAIL#Sconto per prevenzione#OT24 come ottenere la riduzione del premio

Scade il 28 febbraio 2014 il termine di presentazione delle domande ALL’INAIL per ottenere la riduzione del premio assicurativo. Lo sconto è rivolto alle aziende che hanno realizzato interventi per migliorare le condizioni di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro(decreto legislativo 81/2008 e successive modifiche e integrazioni). In aggiunta a quelli minimi SCONTO OT […]

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PIEMONTE-CONTRIBUTO ASSUNZIONI DI SOGGETTI IN ESUBERO DI AGILE SRL

CONTRIBUTI ALLE IMPRESE PER L’ASSUNZIONE DI SOGGETTI IN ESUBERO DI AGILE SRL (D.G.R. N. 18-4912/2012 – Ob. 2 Misure a sostegno dell’inserimento lavorativo) OBIETTIVI DEL BANDO E RISORSE DISPONIBILI è stato riservato uno specifico fondo alla Provincia di Torino per l’attuazione di un “Programma di interventi di politica attiva rivolti ai 197 lavoratori inesubero di […]

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#NAZIONALE#INCENTIVO ASSUNZIONI#CONGUAGLIO CONTRIBUTIVO#190 EURO#

  Il Ministero del Lavoro, ha reso noto che sarà pubblicato in Gazzetta Ufficiale il decreto direttoriale n. 390 dello scorso 3 giugno, che apporta modifiche al testo del precedente decreto direttoriale n. 264 del 19 aprile 2013, con cui si dispone la concessione di incentivi per tutti quei datori di lavoro privati (ad esclusione di quelli domestici) che nel […]

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#NAZIONALE#INCENTIVO ASSUNZIONI DI PERCETTORI ASPI#

L’INCENTIVO SPETTA PER: Assunzione a tempo pieno ed indeterminato di lavoratori disoccupati senza limiti di età che percepiscono l’Assicurazione Sociale per l’Impiego (ASPI). L’incentivo è pari al 50% dell’indennità mensile residuache sarebbe stata corrisposta al lavoratore se fosse rimasto disoccupato (ASPI RESIDUA). DURATA ED EROGAZIONE DEL CONTRIBUTO La durata dell’incentivo dipende dal giorno di assunzione. […]

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